DU HAST INTERESSE AN EINEM ABWECHSLUNGSREICHEN UND SPANNENDEN JOB?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir deutschlandweit (hoher Remote-Anteil von 90-95 %) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
FRONTEND-ENTWICKLER MIT SCHWERPUNKT CSS UND DESIGN (M/W/D)
Was dich bei uns erwartet:
- Du bist für die Implementierung und Pflege von Weblösungen, basierend auf modernen Frameworks (wie z.B. Angular) mit Schwerpunkt auf den User (Frontend) zuständig
- Du pflegst und entwickelst PrimeNG-Themes weiter indem du die Komponenten an den rola-Styleguide anpasst, das Theme bei neuen PrimeNG-Releases updatest sowie mit PrimeTek kommunizierst
- Du hast die Verantwortung für das Styling von Spezial-Komponenten in Fachprojekten und lieferst spezielle Komponenten mit Angular und CSS-Code zu
- Du hast die Verantwortung für die Anlage und die Pflege von Regressionstests im Styling
- Du bildest die Schnittstelle zwischen dem Produktmanagement und der Entwicklung, indem du dich eng mit dem Produktmanager abstimmst sowie Design-Spezifikationen prüfst, welche du mit deiner „Entwicklungsbrille“ verfeinerst
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium, abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung auf dem Arbeitsmarkt
- Sehr gute praktische Erfahrungen in der Anwendung von CSS3 und SCSS im Kontext von Single Page Apps
- Erfahrungen in der Anwendung und Anpassung eines bestehenden CSS-Themes und firmenweiter Verteilung dieses
- Grundkenntnisse in Angular oder einem anderen Frontend-Framework
- Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen mit der Arbeit in verteilten Systemen im Enterprise-Umfeld sowie mit Adobe XD
- Du hast den Anspruch, ästhetische Web-Frontends zu liefern und willst Kunden mit „Pixel Perfect“ Designs begeistern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten:
Bei uns sind flache Hierarchien und gelebte Wertschätzung nicht nur inhaltslose Floskeln: Als Mitarbeiter erwartet dich ein respektvolles und partnerschaftliches Betriebsklima, ein innovatives und motiviertes Team sowie ein hohes Maß an Freiraum und selbstständigem Arbeiten. Nach einer intensiven Einarbeitung hast du bei uns in einem interessanten und dynamischen Marktsegment gute Entwicklungsmöglichkeiten.
Du hast Interesse bei uns mitzuarbeiten?
Dann sende bitte deine vollständige elektronische Bewerbung (als PDF) inklusive Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an Bewerbungen-Entwicklung@rola.com.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir noch weitere attraktive Leistungen für dich im Angebot:
- 100 % Fixgehalt
- Mobiles Arbeiten
- Gleitzeit (zum Abbau sind Auszahlung oder Urlaub möglich)
- Flexible Arbeitszeiten
- Reisezeit = Arbeitszeit
- Gute ÖPNV- und Autobahnanbindung
- Kantine, Bäckerei und Schnellrestaurants in unmittelbarer Nähe
- Telekom und Partner Mitarbeiterrabatte
- Veranstaltungen (Firmenfeiern, jährliche Teamevents, und vieles mehr)
Wer wir sind:
rola Security Solutions steht für Informationsmanagement im Sicherheitsbereich und ist Partner Nr. 1 für deutsche Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben sowie Lieferant für zahlreiche internationale Kunden im Sicherheitsbereich. Das Unternehmen mit Sitz in Oberhausen wurde 1983 gegründet und ist Marktführer in Deutschland. rola zählt mit 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den verlässlichsten Anbietern von IT-Lösungen im Bereich der Inneren und Äußeren Sicherheit. Seit 2014 ist rola eine 100-Prozent-Tochter der T-Systems International GmbH, die zum Konzern der Deutschen Telekom AG gehört.
Dein Kontakt
Lynn Drommelschmidt
Bewerbungen@rola.com
